Main navigation
Contact forms
Login to eLearning system
Search
Social sites
Struktura programu
Titul MSc International Management může být získán ve dvou variantách studia:
- 12ti měsíční intenzivní studijní plán nebo flexibilní plán na 24 měsíců
- Všechny magisterské programy jsou realizovány ve večerních a víkendových časech, aby nenarušovaly aktivní plány našich studentů
Primární znalosti a teoretické koncepty programu jsou získávány od odborných lektorů během výuky. Vedle přednášek budou lektoři vést moduly tak, aby nabízely prostor k diskuzi a napomohly k rozvoji individuality a dialogu o tématech, vztahujících se zejména k různým typům podniků a kultur.
Analýzy a syntézy skutečných světových problémů i případové studie jsou pravidelně probírány a řešeny během přednášek, výuky hostujících lektorů, diskuzí, panelů i vlastních úkolů. Z koncepčního hlediska používání těchto modelů a metod převádí význam teoretického předmětu do praktického použití, čímž přispívá k lepšímu pochopení každého tématu.
Na kampusu jsme nainstalovali projektory a ploché obrazovky do každé z našich přednáškových místností a více než 50 počítačů ve čtyřech IT učebnách. Naše rozsáhlá digitální knihovna poskytuje studentům neomezený přístup k více než 44000 textů, stejně jako výzkumné databáze, které jsou nezbytným výukovým doplňkem na tomto stupni studia.
Výukové moduly
Management teorie a praxe
Tento modul bude studovat management teorie a praxe a bude kriticky zkoumat celou řadu přístupů ke studiu managementu a řízení , s využitím poznatků z mnoha odborných studií.
Řízení lidských zdrojů v organizacích
Organizace si uvědomují potřebu doslova proniknout do skrytých zdrojů schopných a kvalifikovaných zaměstnanců s cílem dosáhnout maximálního potenciálu, tudíž si kladou základní otázku - jak to udělat? Tento modul bude hledat odpovědi prostřednictvím z pohledu řízení lidských zdrojů, a to jednak jako akademické disciplíny a jednak jako profesionální praxe.
Řízení provozu a financí
Tento modul se zabývá principy a postupy finančních operací a řízení v rámci organizace. Zaměřuje se na potřebu řídit zdroje v dynamickém prostředí co nejvíce efektivně, čehož lze dosáhnout s využitím provozních a finančních informací. Modul odráží prostředí, ve kterém se organizace nacházejí, a zároveň zkoumá jeho dopady na organizační řízení.
Řízení marketingu
Tento modul bude kriticky zkoumat význam marketingové orientace v organizacích. K marketingu se bude přistupovat z klíčového pohledu “zaměřeno na zákazníka”, který popisuje význam a praktické využití tohoto aspektu napříč organizačními funkcemi. Zároveň se však blíží řízení marketingového procesu v celé organizaci.
Prostředí strategického byznysu
Tento modul se za velkého přispění případových studií a analýz bude zabývat jednou z hlavních výzev, kterým v dnešní době čelí organizace - jak vyvinout strategie, které odrážejí změny ve vnějším podnikatelském prostředí.
Řízení napříč kulturami
Tento modul bude probírat klíčové teorie a koncepty, které jsou základním pilířem řízení napříč kulturami, a zároveň odhalí nové aspekty řízení ve stále více globálním obchodním prostředí. Kromě teorie bude modul dále rozvíjet strategický pohled na vzájemné kulturní řízení, dále se bude zabývat praktickými vztahy mezi kulturou a vedením, kulturou a marketingem a podnikáním v mezinárodním měřítku.
Diplomová práce & Manažerský výzkum
Tyto dva moduly jsou přímo spojeny s dokončením vašeho magisterského programu v oboru International Management.
Manažerský výzkum má dva cíle: zaprvé, účastníkům kurzu umožní pochopit procesy potřebné při provádění efektivního výzkumu, zadruhé poskytne základní znalosti a dovednosti, které usnadní tvorbu a dokončení diplomové práce. Ta zejména vyžaduje, aby jednotlivci byli schopni uplatnit a aplikovat získané poznatky z výuky, celkové znalosti i vlastní pochopení teorie a praxe přímo organizační problémy, které prokazatelně souvisejí s vývojem v rámci organizace(í).














